LE COACHING professionnel


écouter - faire réfléchir - faire émerger - inspirer - accompagner

Vous êtes Artiste, Auteur, Créateur - Coach, que nous dit donc le Larousse ? Vient du mot carrosse, personne qui entraîne une équipe, un sportif de haut-niveau. Conseiller professionnel qui cherche à développer les performances d'un salarié, d'un acteur, d'un chef d'entreprise. En quelque sorte, une personne qui met en oeuvre une démarche destinée à faire émerger et mettre en valeur le meilleur de vous-même. Progresser, c'est ce que vous voulez ? Alors, vous avez frappé à la bonne porte. Vous serez accueilli dans un environnement clair, ouvert et sincère. Il vous suffira juste d'accepter d'entendre ce à quoi vous ne vous attendiez pas. 

 

A l'Atelier du FAIRE-SAVOIR, vous bénéficierez d'un coaching clinique psychanalytique. Un nom qui en dit long, un coaching qui vous conduit vers le progrès, en vous aidant à regarder dans le rétroviseur, en vous posant la question du pourquoi, des interactions entre vous et la société, avant de chercher le comment.  

POUR VIVRE MIEUX, OSEZ GARDER CE QUI VOUS APPARTIENT.
POUR VIVRE MIEUX, OSEZ GARDER CE QUI VOUS APPARTIENT.

LE COACHING - UNE CONSTRUCTION A DEUX

Une clef de succès majeure est la confiance en soi. La clé de la confiance en soi, est la préparation. Arthur ASHE - joueur de tennis américain, 1943-1993 


Pour franchir une étape, continuer d'avancer, réaliser un projet, changer radicalement de cap, il est parfois judicieux de se faire accompagner, de construire à deux, pour réussir plus aisément. 

 

Le coaching est possible et adapté à une situation définie, alliée à une conscience claire et une volonté de progrès. Ses effets ne sont pas toujours immédiats - c'est selon - mais l'approfondissement de soi, la recherche du pourquoi vous permettent de bénéficier d'un effet déclencheur. Mais c'est bien sûr !   


LE COACH S'APPUIT SUR TROIS DOMAINES DE COMPETENCES

Connaître les structures et les mécanismes psychiques humains 

Ecoute, entendre et développer des relations bienveillantes actives

Avoir l'expérience de l'entreprise, des organisations, des groupes 

 

Il fait émerger, rechercher, mettre au clair, voyager au fond de vous-même. Il a confiance en vous. Il croit en vos compétences, en vos talents et en vos atouts. Il vous aide à faire jaillir la créativité qui est en vous. Il vous accompagne dans la réalisation de votre objectif - qu'il soit d'ordre professionnel ou personnel. Il vous aide à passer du virtuel au réel, en toute conscience du principe de réalité. 

 

LE COACH VOUS AIDE A VOUS INTERROGER ET A TROUVER VOS PROPRES REPONSES. A RECOUVRER L'ENERGIE PERMETTANT D'AVANCER A UN RYTHME NATUREL.  

Des moyens sont mis en oeuvre tout au long de votre coaching. Prioritairement, la confiance en vos possibilités, en vos capacités à réfléchir, à apprendre, à progresser, à gérer vos émotions. Tout en restant bien vivant, bien vous.

 

VOUS FAITES EMERGER VOS TALENTS, VOUS EVOLUEZ, VOUS OBTENEZ DES RESULTATS.  

Le coach favorise l'épanouissement, aide à se construire pour devenir un sujet autonome, libre et responsable. Il vous guide vers le sommet de la montagne.

POUR ATTEINDRE VOTRE REVE, JOUEZ DE VOS TALENTS.
POUR ATTEINDRE VOTRE REVE, JOUEZ DE VOS TALENTS.

LE COACH - UN COMPAGNON DE ROUTE


Formée de longue date au management participatif, puis à l'accompagnement à l'Ecole du Coaching - IFG EXECUTIVE - Sylvie GIGANT accompagne vos réflexions, fait émerger ce qui est enfoui. Elle vous aide à y voir plus clair, à réfléchir au pourquoi, à changer ce qui vous dérange, à garder ce qui vous appartient, à regarder la vie autrement, à repartir du bon-pied, à réaliser les objectifs que vous vous êtes fixés, à obtenir des résultats - à court ou moyen terme. Un coaching clinique psychanalytique parce qu'il s'interroge toujours sur le pourquoi, avant d'envisager le comment.
  

Sylvie GIGANT est un accompagnant, un formateur, un agitateur d'idées. Elle vous fait réfléchir en terme de mutation. Facilitateur d'évolution, Sylvie vous aide à vous singulariser. Elle vous dit immédiatement si elle peut vous accompagner ou non, en toute clarté. Elle vous oriente, en cas de réponse négative. Vous valorisez votre potentiel, votre créativité, au-delà de votre métier. Vous choisissez l'agilité, la capacité à naviguer en transversal. Vous considérez le changement comme bénéfique, compatible, simple et réversible. 

 

UNE METHODE SIMPLE ET EFFICACE EN TROIS DIMENSIONS

Le Coaching Clinique Psychanalytique s'intéresse à la nature humaine, à sa psychologie, à son fonctionnement, à son métabolisme et à son temps-psychique.   

 

L'ECOUTE ACTIVE ET BIENVEILLANTE 

Ressentir intérêt et curiosité, sans jugement ni interprétation.

Etablir rapidement un lien de confiance, de vous sentir écouté(e) 

Aborder les situations avec une totale ouverture d'esprit 

 

UNE REFLEXION PERSONNELLE ET GLOBALE

Prendre conscience de l'interdépendance des éléments de vie 

Sortir des carcans, des croyances limitantes, retrouver les facteurs d'équilibre 

Définir une démarche d'ensemble, un positionnement cohérent, un but et des objectifs réalistes

 

UN TRAVAIL COGNITIVO-COMPORTEMENTAL 

Analyser les situations - à caractère répétitif - avec lucidité et objectivité  

Redonner leur place légitime aux ressentis et prendre la juste distance

Endiguer la résistance au changement, les représentations personnelles   

Détecter les comportements négatifs, les remplacer et les ancrer en vous

  

POUR VOUS, TROIS ESSENTIELS

Comprendre les éléments constitutifs de votre vie

Entrer en relation avec vous-même et avec les autres

Penser long terme et mettre en place des actions à court et moyen terme

 

VOUS TROUVEZ VOS VALEURS, VOUS GOMMEZ VOTRE STRESS, VOUS VIVEZ MIEUX.

VOUS REFLECHISSEZ VOTRE VIE. VOUS LA RE-DECIDEZ.

 

RE-DESSINEZ VOTRE VIE, ATTRAPEZ VOS PLUS BEAUX REVES.
RE-DESSINEZ VOTRE VIE, ATTRAPEZ VOS PLUS BEAUX REVES.

LEGITIMITE ET ENGAGEMENT


Trois grandes structures françaises développent la même qualité de formation - ateliers de travail et supervision - et communiquent sur les mêmes valeurs : L'Association Européenne de Coaching (AEC EMCC), SF Coach et ICF France.

 

Pascal DOMONT, Président de la SFCoach, explique : Unies, nos trois organisations représentent près de 90 % des coachs accrédités et certifiés de France : cela nous rend tout à fait légitimes à définir le socle de base de tout coach professionnel. En effet, la profession comme le grand public ont besoin de points de repères clairs.

 

Thierry GACHES, Président d’EMCC France ajoute : Nous avons dans chacune des trois associations nos spécificités de valeur et de culture. Toutefois, nous partageons une vision commune du coaching professionnel. L’objectif de cette nouvelle plateforme web est avant tout pédagogique. Elle explique quelles sont les exigences nécessaires à l’exercice du métier de coach professionnel. 

 

Christopher PETERSON, Président d’ICF France enchaîne : Nous observons certaines dérives dans la pratique du coaching qui nuisent à notre profession. En clarifiant les règles de ce métier, nous entendons mieux accompagner les futurs accompagnés et éclairer les futurs coachs ainsi que les prescripteurs du coaching. 

 

l'Atelier du FAIRE-SAVOIR respecte la charte déontologique de l'AEC-EMCC.

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Association Européenne de Coaching
EMCC-CHARTEDONTOLOGIE.pdf
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